Обновлены правила организации субсидируемых рабочих мест: кто и на каких условиях может участвовать

Министерство труда и социальной защиты населения РК обновило Правила организации субсидируемых рабочих мест. Новый порядок предусматривает дифференцированные требования к работодателям в зависимости от их категории, а основные процедуры переводятся в электронный формат.

Субсидируемые рабочие места организуются карьерными центрами на основании заявок работодателей.

Кто может организовать субсидируемые рабочие места

В зависимости от предусмотренных Правилами условий участвовать могут:

• коммерческие юридические лица частной формы собственности
• индивидуальные предприниматели
• крестьянские (фермерские) хозяйства
• социальные предприниматели
• государственные учреждения, их ведомства и подведомственные организации
• юридические лица, 50% и более голосующих акций или долей участия которых прямо либо косвенно принадлежат государству
• неправительственные организации, их филиалы и представительства

При этом для каждой категории предусмотрены свои условия участия и допустимое количество субсидируемых рабочих мест.

Общие требования к работодателям

Независимо от организационно-правовой формы работодателю необходимо соответствовать установленным требованиям.

В частности, он должен осуществлять деятельность более 12 месяцев, не находиться в процедуре банкротства, соответствовать требованиям законодательства в сфере противодействия экстремизму и надлежащим образом исполнять ранее заключенные договоры в рамках мер содействия занятости.

Кроме того, субсидируемые рабочие места не организуются у работодателей, получающих бюджетное финансирование в рамках программ подушевого государственного заказа, инфраструктурных государственных закупок либо оказания специальных социальных услуг.

Такое ограничение позволяет исключить двойное финансирование одних и тех же расходов за счет бюджета.

Сколько субсидируемых мест можно создать

Для неправительственных организаций предусмотрено:

• от 1 до 10 участников - в городах республиканского значения
• от 1 до 5 участников - в регионах

При этом НПО должны быть зарегистрированы в соответствующей базе данных неправительственных организаций.

Коммерческие организации, ИП, крестьянские хозяйства и социальные предприниматели могут организовать от 1 до 5 субсидируемых рабочих мест.

Для участия им необходимо не иметь задолженности по заработной плате, регулярно осуществлять социальные платежи в течение последнего года, а также обеспечивать постоянное трудоустройство участников предыдущих периодов программы.

Для государственных органов и субъектов квазигосударственного сектора предусмотрено от 1 до 5 рабочих мест.

Отдельный порядок применяется к сельским акиматам и коммунальным предприятиям. Количество субсидируемых рабочих мест для них определяется с учетом численности населения села и составляет от 2% до 5% от количества жителей.

Процедуры переводятся в электронный формат

Одно из важных изменений касается порядка взаимодействия работодателей, карьерных центров и участников.

Через Электронную биржу труда будут осуществляться:

• отбор работодателей
• направление граждан на субсидируемые рабочие места
• проверка необходимых документов

Что важно работодателям

Перед подачей заявки работодателю необходимо определить, к какой категории он относится, поскольку от этого зависят требования для участия и максимальное количество субсидируемых рабочих мест.

Также следует проверить соответствие общим требованиям, отсутствие оснований, исключающих участие, и выполнение обязательств по ранее заключенным договорам в рамках мер содействия занятости.