Logo

Вопрос-ответ

Профессиональные ответы на вопросы по бухгалтерскому и кадровому учету, государственным закупкам.

Государственные закупки
Проводится открытый конкурс по текущему ремонту помещений в здании, т.е. по  работам, не связанным с СМР.  Поставщики приложили документы, подтверждающие  свой опыт  работы на рынке закупаемых работ, в том числе по схожим (аналогичным) видам работ, являющихся предметом конкурса, ссылаясь на пункт 245 Правил. Нужно ли сейчас считать опыт работы на основании п.245 Правил и присваивать условную скидку? Или  условная скидка за опыт работы присваивается только по закупкам работ по среднему ремонту автомобильных дорог?

Государственные закупки
Согласно п.3 Прил.7 к Типовой конкурсной документации Правил по организации питания ( Приказ №598 ) при наличии стажа, документом, подтверждающим стаж работника, является электронная копия выписки из единого накопительного пенсионного фонда о перечисленных обязательных пенсионных взносов или сведений из Государственного фонда социального страхования о произведенных социальных отчислениях и один из документов, предусмотренных подпунктами 1), 2), 3), 4), 5) и 8) статьи 35 Трудового кодекса Республики Казахстан. При этом, стаж работника учитывается за последние пять лет.  Послужной список, если сотрудник работал в разных организациях, должен быть заверен только печатью действующего работодателя? Или, например, если в 2008 году он работал в организации “А”, то этот период должен быть заверен печатью организации “А”?

GOS24.Connect

GOS24.Info

© Gos24 2025

Политика обработки персональных данных